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四川航天職業(yè)技術(shù)學院真抓實干,實現(xiàn)“十三五”開門紅

來源:四川航天職業(yè)技術(shù)學院  更新日期:2017-03-08 11:06

四川航天職業(yè)技術(shù)學院真抓實干,實現(xiàn)“十三五”開門紅

2016年,面臨社會經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級對高職院校的沖擊,面對嚴峻的招生形勢及就業(yè)環(huán)境,學院認真分析形勢,明確發(fā)展目標,厘清發(fā)展思路,團結(jié)帶領(lǐng)全體教職工辛勤耕耘,在招生就業(yè)、項目建設(shè)、國際合作、人才隊伍、社會服務(wù)、基礎(chǔ)保障、和諧校園、黨建工作等方面取得了可喜成績,實現(xiàn)了“十三五”開門紅。

一、招生工作圓滿完成

狠抓招生宣傳與動員。通過強化引導全員樹立“主人翁”意識,層層動員招生,科學合理布局招生計劃,積極爭取省教廳支持,有效增加宣傳措施。2016年學院共招收各類學生5144人,普通大專報到率為92%,穩(wěn)定了辦學規(guī)模及辦學效益。

二、就業(yè)工作開拓創(chuàng)新

主動出擊,大力開拓新市場。面對傳統(tǒng)就業(yè)市場就業(yè)難局面,學院分析形勢提前部署,搶占就業(yè)先機,率先開拓了上汽大眾等32家企事業(yè)單位,與上海大飛機制造有限公司等50余家企業(yè)建立深度校企合作。創(chuàng)新開展“兩創(chuàng)”工作,打造就業(yè)新引擎,成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部,組織480名學生參加“SYB創(chuàng)業(yè)培訓”,學生獲得了5項省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大獎。2016屆畢業(yè)生就業(yè)率為95.57%,為學院樹立了良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)品牌,為2017年招生就業(yè)工作提供了品牌效益。

三、教學質(zhì)量穩(wěn)步提升

堅持對接產(chǎn)業(yè)需求,積極調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),成功申報了《飛機機電設(shè)備維修》等3個新專業(yè);堅持對接企業(yè)標準,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,組建上海商飛、成都地鐵訂單班,成功申報數(shù)控技術(shù)為現(xiàn)代學徒制試點專業(yè);堅持對接中高職、專本立交橋,今年完成496人自考套讀大專、900人參加專本套讀,跨校專升本145人;堅持對接競賽高標準,積極承辦省級技能大賽,努力提升師生技能水平。2016年師生競賽獲得國家級一等獎2項、三等獎3項,省級特等獎1項、一等獎10項、二等獎12項、三等獎18項,市級二等獎1項、三等獎4項。

完善科研機制,營造學術(shù)氛圍。全年成功立項四川省教育廳課題1項,四川省高等職業(yè)教育研究中心課題2項,四川航天研究院課題4項,龍泉驛區(qū)科技局項目1項,有5項四川省教育廳課題成功結(jié)題;申報國內(nèi)實用新型專利17項,全年發(fā)表論文期刊136篇,出版教材19本。

四、重點項目全面完成

一是3個重點專業(yè)順利完成建設(shè)任務(wù),建設(shè)資金使用1206萬元,進一步夯實特色專業(yè)的核心基礎(chǔ)。二是順利通過四川省第二批教育綜合改革試點項目建設(shè)中期驗收,凝練總結(jié)國際合作主要做法和發(fā)展經(jīng)驗。三是四川航天技師學院的更名評估工作順利通過,學院將大力開發(fā)四川航天技師學院品牌,使之成為新的經(jīng)濟增長點。

五、國際合作亮點紛呈

國際合作抓核心、拓市場、促交流。一是中外“雙學歷”制項目核心效益初顯。2016級中澳物流、中澳數(shù)控兩個專業(yè)合計招生97人,中澳“雙學歷”制專業(yè)學生規(guī)模突破190人,實現(xiàn)年學費收入342萬元。二是大力開拓國際留學市場。2016年與韓國韓南大學、慶星大學及意大利庫內(nèi)奧美術(shù)學院2個國家3所院校簽訂合作協(xié)議,開展多元化的合作模式,拓寬國際專升本、專升碩留學渠道。三是鞏固與創(chuàng)新國際交流合作項目。全年學院引入5名澳大利亞交流訪問學者來校授課268學時;引入2名英國、美國留學生來校開展一學期的漢語學習及英語教學活動;2016年第5-6批23名學生赴臺灣樹德科技大學交換生完成學習;接待新加坡義安理工學院第11期留學生48人來校學習。

六、人才隊伍有效優(yōu)化

一是堅持內(nèi)舉外引,改善人才隊伍結(jié)構(gòu)。加強對青年骨干人才重點培養(yǎng),加大人才引進力度,先后從西南交通大學等高校引進碩士8名,成熟人才6名,海外引進人才2名;新評聘副高及以上10人、講師12人,現(xiàn)在讀博士8人。二是師資培訓定制定向,培訓成效顯著提升。引入企業(yè)為6系部30余名專業(yè)教師開展嵌入式系統(tǒng)開發(fā)師資定制培訓;開展澳大利亞職業(yè)教育執(zhí)教資格培訓,拓展20名青年骨干教師執(zhí)教領(lǐng)域,有效補充中澳“雙學歷”制師資力量;邀請行業(yè)領(lǐng)域?qū)<议_展技能培訓,舉辦講座4場,為教職工提供了學習提升的交流平臺。

七、辦學效益穩(wěn)步增加

一是積極承接社會培訓鑒定工作,開展中國核工業(yè)研究院等10家單位培訓鑒定14次,累計完成培訓鑒定3500余人次,承辦省一類大賽2次、四川航天競賽1次,回收資金428萬元。二是積極開展對外創(chuàng)收活動,嚴格預(yù)算執(zhí)行和成本核算財經(jīng)制度,累計創(chuàng)收1000余萬元。三是堅持勤儉辦學,嚴格控制大宗物資采購成本,規(guī)范開展廢舊物資處理,累計節(jié)約資金180余萬元。

八、平安校園和諧穩(wěn)定

一是緊抓素質(zhì)教育,堅持立德樹人。以愛國主義及航天主題教育為抓手,多種途徑全面促進學生綜合素質(zhì)提升,堅持不懈抓好輔導員隊伍建設(shè)。二是確保安全穩(wěn)定,平安單位建設(shè)順利通過。層層落實安全穩(wěn)定工作責任制,組織召開學院安委會暨平安單位建設(shè)會,開展安全教育及安全檢查,積極組織新生疏散演練,承辦四川航天2016年度消防技能競賽,提高我校師生消防安全技能。

九、基礎(chǔ)保障全面改善

各項基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善優(yōu)化。有序推進廣漢校區(qū)新建教學樓(文匯樓)和體育館項目,有力緩解生均行政教學用房面積不足的局面。學院投入243.67萬元對校區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施和道路進行維修改造,改善師生工作生活環(huán)境;加強食堂、公寓管理,保障食品安全,提高公寓服務(wù)質(zhì)量。

十、黨建工作扎實有力

一是加強政治思想工作,扎實開展“兩學一做”學習教育。成功召開第二次黨代會,120名與會代表聽取和審查了學院第一屆黨委、紀委的工作報告,選舉產(chǎn)生了第二屆黨委委員9名、紀委委員5名;加強組織和干部隊伍建設(shè),夯實黨建基礎(chǔ)。二是加強黨風廉政建設(shè),抓好紀檢監(jiān)察工作。認真開展黨風廉政教育,組織開展反腐倡廉教育活動4次,其中開展警示教育3次,對領(lǐng)導干部任職談話5人;積極開展各類專項效能監(jiān)察,均未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀的情況。三是做好群團工作,形成發(fā)展合力。強化班組建設(shè),啟動開展第三批金牌班組爭創(chuàng)工作;組織開展了形式多樣,內(nèi)容豐富的職工文化活動;指導團委召開學院首次團代會;切實開展好精準扶貧工作;關(guān)心關(guān)愛困難職工及離退休職工,累計為困難職工發(fā)放慰問金7.69萬元。

“逆水行舟,不進則退”。2017年我們將面對新環(huán)境、新形勢、新挑戰(zhàn)、新機遇,要堅定建設(shè)全國一流、航天特色的目標,結(jié)合年度實際情況,切實增強辦學質(zhì)量,努力實現(xiàn)“學生-學院-產(chǎn)業(yè)”無縫對接。樹立品牌讓學院“香”起來,打造高質(zhì)量讓學院“亮”起來,對接產(chǎn)業(yè)鏈需求讓學院“忙”起來,建設(shè)王牌專業(yè)讓學院 “特”起來。大家一定要增強發(fā)展信心,求真務(wù)實,牢固樹立責任意識,真干事、干實事、干成事,努力提高學院辦學效益,全面推進2017年學院各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,加快實現(xiàn)學院“十三五”發(fā)展目標。

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