來源:昆明官渡第二中學 更新日期:2020-10-30 14:31
學校的排名是家長們了解學校的一張名片,肯定每位家長都希望自己的孩子能上一所排名比較高的學校。以下是小編整理的云南省昆明市官渡第二中學學?,F(xiàn)狀、師資力量和重點高中排名這些相關(guān)情況,同學們和家長們可以仔細閱讀,希望給同學們和家長們選擇學校帶來一定的幫助。
名次 | 學校名稱 |
1 | 昆明第五中學 |
2 | 云師大附屬中學 |
3 | 師大五華實驗學校 |
4 | 昆明市第十中學 |
5 | 安寧市第一中學 |
6 | 昆明第二十四中學 |
7 | 昆明市第十二中學 |
8 | 尋甸縣民族中學 |
9 | 昆明市第八中學 |
10 | 北京師范大學昆明附屬中學 |
昆明市官渡區(qū)第二中學是云南省一級二等高級中學,座落在被譽為“東驤神駿”的金馬寺旁。自1996年建校以來,學校以“培養(yǎng)科學與人文精神兼?zhèn)?,身體與心理健康的現(xiàn)代人”為宗旨,風雨兼程,策馬揚鞭,成為“起點高、見效快、影響大”的熱點學校。
在“一切為了學生的全面發(fā)展、和諧發(fā)展和個性發(fā)展”的教育理念指引下,學校實施全程備考、全員輔導、全面管理的“三全”管理模式和科學高效的教學策略,通過學生全員晚自習輔導、師生一對一“導師制”引領(lǐng),教育教學質(zhì)量迅速提高,還先后榮獲“云南省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學校”“云南省定向運動傳統(tǒng)學校”“昆明市十佳平安校園”等稱號,其中2006年在省教廳的綜合考核中排列全省第7位,2008年獲云南省高考綜合質(zhì)量優(yōu)秀獎。官二中的辦學規(guī)模不斷擴大,社會聲譽不斷提高,現(xiàn)已成為享譽全市的一所一級高級中學。
2014年云南省教育廳根據(jù)《云南省普通高中教學質(zhì)量評價方案(試行)》,對全省60所一級高(完)中教學質(zhì)量進行評價,學校榮獲二等獎學校。
學校堅定“教師發(fā)展學校”的治校方略,建校伊始,即面向全國全員招聘優(yōu)秀教師,來自五湖四海的教學名師為學校的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),先后培養(yǎng)了5名云南省特級教師,建立了8個省、市、區(qū)級名師工作室,培養(yǎng)并輸送了11名校級以上干部外出任職,可謂名師薈萃,人才輩出。 現(xiàn)有正高級教師2名,云南省特級教師2名,省級骨干教師1名,市級學科帶頭人骨干教師18名,春城教學名師2名,市級教壇新秀7名,省、市高考專家組成員22名,碩士學位教師21名,區(qū)級以上學科帶頭人骨干教師及榮譽稱號教師占比高達42%,青年教師田紅月、王瑩娟、李玲潔、饒雯雯等先后榮獲全國青年教師教學技能競賽一等獎,大批青年教師參加各級各類學科教學競賽獲獎。
提高教學質(zhì)量是教學活動的根本目的,而提高教師的業(yè)務素質(zhì)則是搞好教學工作,提高教學質(zhì)量的前提和關(guān)鍵所在。為了提高教學質(zhì)量,推動教學工作不斷向高標準邁進,學校以教師隊伍的建設為重點,加強了教師素質(zhì)的培養(yǎng)。以教師上水平、教學求質(zhì)量、學校上等級為工作的主要目標,推出了一系列提高教師素質(zhì)、改進教學工作、提高教學質(zhì)量的新舉措,取得了良好效果。
立足校本培訓,構(gòu)建學習型學校是官渡二中提高教師素質(zhì)的一個途徑。廣大教師的終身教育理念已經(jīng)初步形成,教師們深切地認識到,接受終身教育不僅是教育改革與發(fā)展的需要,也是自身發(fā)展、自身生存的需要。學校采取了多種培訓模式的校本培訓:專家專題講座、課題研究、青藍工程、自主研修、教師論壇、信息技術(shù)講座、外出參觀學習等。通過培訓廣大教師的教育觀念和教學策略發(fā)生了深刻的變化,許多現(xiàn)代教育思想和先進經(jīng)驗已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕逃虒W實際行動,提高了教師迎接課程改革的自覺性、主動性。
為培養(yǎng)和造就一批名師,讓他們有施展才華的舞臺,學校開展各種活動,充分讓教師登臺亮相,盡顯才華,并推出一批批優(yōu)勝者參加教育系統(tǒng)的各項競賽活動,參與外部競爭活動,提高了教師的知名度和學校的聲譽。
官渡二中在“一切為了學生的全面發(fā)展、和諧發(fā)展和個性發(fā)展”的教育理念指引下,學校實施全程備考、全員輔導、全面管理的“三全”管理模式和科學高效的教學策略。如果同學們有意向報讀云南省昆明市官渡區(qū)第二中學可以直接到校參觀。